MENA Newswire News Desk: World Travel & Tourism Council (WTTC) ve spolupráci s ministerstvem cestovního ruchu Království Saúdské Arábie zveřejnila zprávu, která jasně ilustruje vysokou daň, kterou pandemie postihuje zaměstnanost žen a mládeže v globálním cestovním a turistickém sektoru. . Zpráva s názvem „ Social Trends in Travel and Tourism Employment “ byla vydána 23. září 2024 během summitu v Belému v Brazílii.
Pandemie COVID-19 měla za následek ztrátu téměř 70 milionů pracovních míst v cestovním ruchu, přičemž hlavní nápor dopadu nesou ženy a mladí pracovníci. Ženy a mládež byly nadměrně zastoupeny v odvětvích nejvíce zasažených krizí, jako jsou pohostinství a stravovací služby. I když se toto odvětví do značné míry odrazilo, zpráva odhalila, že do roku 2022 tento sektor zaměstnával 42 milionů žen a něco málo přes 16 milionů mladých lidí.
Tato čísla znamenají významný pokles oproti 48,4 milionu žen a téměř 19 milionům zaměstnaných mladých lidí v roce 2019, což představuje pokles o 13 % a 15 %. Navzdory pokračujícímu oživení zpráva zdůrazňuje potřebu inkluzívnějších opatření na podporu těchto zranitelných skupin. Zdůrazňuje, že toto odvětví je i nadále klíčové pro nedostatečně zastoupené pracovníky, ale k zajištění spravedlivější obnovy jsou zapotřebí další opatření.
Zjištění založená na trendech zaměstnanosti ze 185 ekonomik podtrhují potenciál tohoto odvětví řídit hospodářský růst podporující začlenění. Zpráva vyzývá k zaměření na udržitelnou tvorbu pracovních míst, aby se předešlo tomu, že ženy a mladí lidé budou neúměrně ovlivněni budoucími krizemi. Podle nejnovějšího výzkumu ekonomického dopadu (EIR) od WTTC vzrostl příspěvek cestovního ruchu k HDP v roce 2023 o 29,1 % nad úrovněmi před pandemií, čímž překonal celosvětový průměr, který zůstal o 4,1 % pod úrovní.
Sociální oživení však zaostávalo a ženy a mladí lidé častěji setrvávají v neformálních rolích, rolích na částečný úvazek nebo s nízkou mzdou bez jistoty nebo příležitostí k postupu. Julia Simpson , prezidentka a generální ředitelka WTTC, uvedla: „Tato zpráva podtrhuje neuvěřitelný potenciál cestování a cestovního ruchu pro podporu inkluzivního růstu, ale také zdůrazňuje naléhavou potřebu společné akce. Ženy a mládež jsou páteří našeho průmyslu, přesto stále čelí značným překážkám.“
Simpson dodal, že investice do rozvoje dovedností, inkluzivních politik a podnikání jsou zásadní pro uvolnění plného potenciálu těchto skupin a zajištění vedoucí pozice tohoto sektoru při vytváření smysluplné a udržitelné zaměstnanosti. Zpráva dále poukazuje na přetrvávající nedostatečné zastoupení žen ve vysokých mzdových a vedoucích funkcích, přičemž genderové rozdělení v zaměstnání téměř odráží širší globální trendy.
Mladí pracovníci, kteří tvoří větší část pracovní síly v cestovním ruchu než v jiných odvětvích, nadále bojují se zajištěním stabilního zaměstnání. Ahmed Al Khateeb , saúdskoarabský ministr cestovního ruchu, uvítal zjištění zprávy a zopakoval závazek království podporovat zaměstnanost mládeže a žen v odvětví cestování a cestovního ruchu jako součást své Vize 2030 .